В «докризисное» время корпоративные мероприятия являлись инструментом маркетингового отдела для продвижения бренда. Новые условия ведения бизнеса позволяют получить больше финансово-экономической выгоды от подобных акций.
Как проводить корпоративные мероприятия: новый взгляд
Отталкиваясь от традиционных стандартов компании используют проведение мероприятий для создания здоровой атмосферы командного сотрудничества внутри коллектива. При этом затрачиваемые средства значительно ниже проведения тренингов, поскольку охватывают всех сотрудников.
Определяя, где провести корпоративное мероприятие, следует отталкиваться от идеи и цели события. Летом предпочтительнее зеленая зона и свежий воздух, зимой – спортивные залы.
Экономическая эффективность от совместно проведенного времени выражается во многих направлениях:
- повышает доверие сотрудников друг к другу и к их лидерам;
- демонстрирует в действии ценность «командного духа»;
- ускоряет адаптацию новых кадров в компании;
- повышает внутрикорпоративный патриотизм;
- нивелирует конфликтные ситуации.
Новый инструмент получил название тимбилдинга. Сотрудники агентства «Аметис» знают, как проводить корпоративные мероприятия, и располагают богатым опытом:
- спортивных состязаний, марафонов, активных игр на свежем воздухе;
- театрально-исторических костюмированных действий;
- психологических тестов, головоломок, квестов;
- творческого написания рассказов или картин;
- музыкально-танцевальных вечеринок в стиле «ретро».
Так, особой популярностью пользуется квест-тимбилдинг. Задания и головоломки выдерживают в определенном стиле:
- «Агент 007»;
- «Мышеловка»;
- «Затерянные сокровища» и многие другие.
В качестве мышеловки служит закрытая комната. Команде нужно за один час:
- решить ряд головоломок;
- отыскать заветный ключ;
- выбраться из комнаты;
- отпраздновать победу.
Таким образом, креативный подход позволяет более эффективно использовать привычный маркетинговый инструмент и получать значительную экономическую отдачу от затраченных средств.